2009.11.18[水] ざっと書くけどね愚痴を文句を(笑)
毎度仕事の話になるけどごめんね〜
私の職場には尊敬する上司が1人居る。
超ラッキーなことに、それが直属の上司なので、
何とかやってけてる。
「この人のためならっ」
そんな感じで。
その上司が今週だけ(と願いたい)、
別の営業所にかり出された。
いつの会社は今月から年賀状の作成もやっていて、
私の居る営業所は年賀状の処理をしない分、
この時期だけは年賀状作業オンリーの営業所が
発生するので年賀状以外の作業は全部、
こっちに回ってくるわけ。だから忙しい。
それはそれで仕方のないことで
任された作業を掃いてくのみなんやけど、
これが尋常じゃないくらい多い><
ただでさえ去年とは違って、
検査&仕上げ&発送を担当してくれてた
エキスパートのおばちゃんが居なくなって、
全てそれも自分でやらないといけないのが致命的。
この忙しい時期に人員も欠けてる中、
またその上司まで別んとこ行ってしまうなんぞ、
こっちがわの事は何も考えてないというか
職場自体が年賀状の売り上げのみに
命かけてるとしか言いようがないの。
わかるけど...
サポートあっての「それ」が出来るわけなんで
もうちょっと考えてほしいというかね。
結局あれやってん、
残った人員では処理しきれない状態になって、
狩り出されてた上司はわざわざ夜に
戻ってきてくれて、やっとという感じに。
この時期毎年、その上司が倒れないか心配になる。
私達でさえも、休日出勤が発生してたりするのよぉ、
休みは休み。ちゃんと自分の時間も欲しい、
デートもしたいし遊びにも行きたいしねぇ。
指示をする更に上の人間と、
その尊敬する上司の”あいだ”も
前からやけどギスギスしてるのが1番イヤかも。
どんだけ悪いこと吹き込まれようが、
私は直属の上司の味方やねんけどね。
状況は違えど、何処もかしこも
そんなふうにして、下っ端の人間は
ことごとく嫌な気分を味わってんのかな。
自分の中ではほんまに頑張って、
要領が少しでもよくなる方法を常に模索しながら
やってるけど、もっと周りもスンナリ進んでく流れに
なって欲しいわ。
私の職場には尊敬する上司が1人居る。
超ラッキーなことに、それが直属の上司なので、
何とかやってけてる。
「この人のためならっ」
そんな感じで。
その上司が今週だけ(と願いたい)、
別の営業所にかり出された。
いつの会社は今月から年賀状の作成もやっていて、
私の居る営業所は年賀状の処理をしない分、
この時期だけは年賀状作業オンリーの営業所が
発生するので年賀状以外の作業は全部、
こっちに回ってくるわけ。だから忙しい。
それはそれで仕方のないことで
任された作業を掃いてくのみなんやけど、
これが尋常じゃないくらい多い><
ただでさえ去年とは違って、
検査&仕上げ&発送を担当してくれてた
エキスパートのおばちゃんが居なくなって、
全てそれも自分でやらないといけないのが致命的。
この忙しい時期に人員も欠けてる中、
またその上司まで別んとこ行ってしまうなんぞ、
こっちがわの事は何も考えてないというか
職場自体が年賀状の売り上げのみに
命かけてるとしか言いようがないの。
わかるけど...
サポートあっての「それ」が出来るわけなんで
もうちょっと考えてほしいというかね。
結局あれやってん、
残った人員では処理しきれない状態になって、
狩り出されてた上司はわざわざ夜に
戻ってきてくれて、やっとという感じに。
この時期毎年、その上司が倒れないか心配になる。
私達でさえも、休日出勤が発生してたりするのよぉ、
休みは休み。ちゃんと自分の時間も欲しい、
デートもしたいし遊びにも行きたいしねぇ。
指示をする更に上の人間と、
その尊敬する上司の”あいだ”も
前からやけどギスギスしてるのが1番イヤかも。
どんだけ悪いこと吹き込まれようが、
私は直属の上司の味方やねんけどね。
状況は違えど、何処もかしこも
そんなふうにして、下っ端の人間は
ことごとく嫌な気分を味わってんのかな。
自分の中ではほんまに頑張って、
要領が少しでもよくなる方法を常に模索しながら
やってるけど、もっと周りもスンナリ進んでく流れに
なって欲しいわ。





